Управление изменениями — стремись вверх!   
Услуги и продукты Коучинг




Управление изменениями - опыт лучших экспертов!

Чтобы орг. изменения действительно были реализованы, необходимо привлекать к выработке программы изменений персонал на всех уровнях.
Кроме того, руководству важно понимать, как будущие цели и орг.структура компании согласуются с личными и профессиональными целями ключевых менеджеров и специалистов.
Именно формат коучинга позволяет сверять эти цели и договоренности, обеспечивать тем самым необходимую мотивацию на изменения, а значит и поддержку орг. изменениям.

Компания INTOP предлагает экспертизу лучших бизнес-коучей:
• персональный коучинг – достижение целей клиента в контексте бизнеса или организации (карьера, конфликты, переговоры, внутренняя мотивация и др.)
• корпоративный коучинг – грамотное делегирование, повышение инициативности и ответственности подчиненных, эффективные совещания, работа в команде и др.